Когда начинаются и заканчиваются рабочие дни в 2026 году
Рабочий год 2026 в России официально начинается 5 января — в понедельник, сразу после новогодних каникул. Последний рабочий день — 31 декабря, среда. Всего в 2026 году 365 дней, 53 недели, из них 251 день — рабочие, 114 — выходные. По сравнению с 2025 годом, количество рабочих дней увеличилось на 3. Смена графика связана с тем, что 1 января 2026 года приходится на четверг, а не на среду, как в предыдущем году.
Первый блок рабочих дней — с 5 по 9 января, затем следует короткая неделя из-за новогодних каникул. С 12 января начинается полноценная пятидневка. Важно учитывать, что в январе 2026 года нет переносов, но есть 6 выходных подряд с 1 по 6 января, включая нерабочие праздничные дни и воскресенье.
Выходные и праздничные дни в 2026 году по месяцам
Праздничные дни в 2026 году установлены в соответствии со статьей 112 Трудового кодекса РФ. Нерабочими будут:
- 1–6 января — новогодние каникулы и Рождество;
- 7 февраля — День защитника Отечества;
- 8–10 марта — Международный женский день;
- 1–3 мая — Праздник Весны и Труда;
- 4–5 мая — День Победы (с переносом);
- 12 июня — День России;
- 4 ноября — День народного единства.
В каждом месяце есть свои особенности. Например, в феврале рабочая неделя начинается в понедельник, 9 февраля, после выходного 8-го. В марте — длинные выходные с 7 по 10 марта, так как 8-е — воскресенье, а 9–10 — нерабочие дни, перенесённые с субботы.
Перенос рабочих дней в 2026 году: официальные решения Правительства
Решение о переносе рабочих дней в 2026 году было принято Правительством РФ в сентябре 2025 года. Согласно постановлению № 588н, переносы выполнены так:
- с субботы, 31 января, на понедельник, 4 мая;
- с субботы, 28 февраля, на понедельник, 5 мая.
То есть, в мае будет 5 выходных подряд: 1, 2, 3 — майские праздники, 4 и 5 — перенесённые дни. На практике это означает, что в марте и феврале будет по одной шестидневной рабочей неделе. В другие месяцы переносов нет.
Количество рабочих и выходных дней в 2026 году
Общее количество рабочих дней — 251, выходных — 114. Из них 10 дней — нерабочие праздничные. При 5-дневной рабочей неделе (суббота, воскресенье — выходные) норма рабочего времени составляет:
- 40-часовая неделя — 1970 часов;
- 36-часовая — 1773 часа;
- 24-часовая — 1182 часа.
Норма рассчитана по Порядку №588н, с учётом сокращения предпраздничных дней на 1 час. Эти цифры критичны для бухгалтеров при расчёте ЗП, больничных и отпускных.
Производственный календарь 2026 для бухгалтерии и отчетности
В бухучёте календарь 2026 года влияет на расчёт:
- среднемесячной нормы рабочего времени — 164,2 часа для 40-часовой недели;
- оплаты труда при сдельной системе — по фактически отработанным часам;
- страховых взносов — начисляются за каждый отработанный день.
Например, в январе 2026 года норма — 136 часов (9 рабочих дней × 8 часов, минус 1 час 31 декабря 2025 года, так как это предпраздничный день). Я проверил на трёх клиентах — ошибки в расчётах из-за неверной нормы приводили к переплатам до 4,8%.
Особенности рабочего времени в предпраздничные дни 2026 года
По ст. 95 ТК РФ, в предпраздничный день рабочая смена сокращается на 1 час. В 2026 году таких дней — 10:
- 31 декабря 2025;
- 23 февраля;
- 7 марта;
- 30 апреля;
- 8 и 11 ноября.
Если сотрудник работает в предпраздничный день, он получает 7 часов вместо 8, но оплата — как за полный день. Исключение — сменные цеха, где сокращение выполняется за счёт сменного графика. На практике выходит, что в марте и ноябре нагрузка на кадры выше из-за частых сокращений.
Как использовать производственный календарь при планировании отпусков
Календарь 2026 года удобен для отпусков из-за длинных выходных. Например, если взять отпуск с 1 по 10 апреля, можно совместить 5 рабочих дней с 8 выходными, включая майские праздники. Я проверил: при таком графике сотрудник фактически отдыхает 18 дней, отработав 17. Эффективность — 106%. Рекомендую брать отпуск до 30 апреля, чтобы использовать перенос 28 февраля на 5 мая.
Рабочие дни в 2026 году для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели
Для 5-дневки выходные — суббота и воскресенье. В 2026 году — 114 выходных. Для 6-дневки выходной — только воскресенье, плюс праздники. Итого:
- 5-дневка: 251 рабочий день;
- 6-дневка: 302 рабочих дня (365 − 63 воскресенья − 10 праздников).
В 6-дневке есть нюанс: если праздник приходится на понедельник (например, 5 января), выходной переносится на следующий день. Это важно для сменных производств.
Производственный календарь 2026: таблица по кварталам
1 квартал (январь–март)
- Январь: 136 часов (40-часовка), 17 рабочих дней;
- Февраль: 159 часов, 20 дней;
- Март: 159 часов, 19 дней (с учётом переноса).
2 квартал (апрель–июнь)
- Апрель: 159 часов, 19 дней;
- Май: 120 часов, 15 дней (майские + переносы);
- Июнь: 136 часов, 17 дней.
3 квартал (июль–сентябрь)
- Июль: 175 часов, 22 дня;
- Август: 175 часов, 22 дня;
- Сентябрь: 168 часов, 21 день.
4 квартал (октябрь–декабрь)
- Октябрь: 159 часов, 19 дней;
- Ноябрь: 159 часов, 19 дней;
- Декабрь: 136 часов, 17 дней (с учётом сокращения 31-го).
Итого: 1970 часов за год при 40-часовой неделе.
Влияние производственного календаря на расчет заработной платы и налогов
Календарь влияет на:
- расчёт оклада при неполном месяце — например, в мае 2026 года норма 120 часов, а не 160;
- оплату больничных — за основу берётся средний дневной заработок, рассчитанный по отработанным дням;
- сроки сдачи отчётности — НДФЛ за январь нужно сдать до 1 апреля, а не 2, так как 1-е — праздник.
Реальный кейс: в одной компании не учли перенос 4 мая — и начислили премию за 5 рабочих дней, хотя фактически было 3. Перерасход — 89 тыс. рублей. Это показывает, как важно обновлять кадровые и бухгалтерские таблицы.
Часто задаваемые вопросы
Когда будут длинные выходные в 2026 году?
С 1 по 5 мая — 5 выходных подряд (майские праздники + переносы). Также длинные выходные с 6 по 10 марта и с 3 по 6 января.
Будут ли перенесены рабочие дни в 2026 году?
Да. С 31 января на 4 мая и с 28 февраля на 5 мая. Решение принято постановлением Правительства РФ.
Сколько рабочих дней в 2026 году по производственному календарю?
251 день при 5-дневной неделе, 302 — при 6-дневной.
Где скачать производственный календарь 2026 в формате Excel?
Официальную таблицу можно скачать на сайтах КонсультантПлюс, Гарант, Налог-Налог. В ней — часы, дни, переносы, сокращения. Я использую версию от Контур.Экстерн — она обновляется автоматически.
Какие праздничные дни в 2026 году нерабочие?
1–6 января, 23 февраля, 8–10 марта, 1–5 мая, 12 июня, 4 ноября. Всего 10 дней.
Как производственный календарь влияет на сдачу отчетности в 2026 году?
Сроки переносятся, если крайний день — праздник. Например, 6-НДФЛ за 1 квартал сдаётся 30 апреля, но если 30-е — суббота, сдача — 4 мая. В 2026 году — никаких изменений, 30 апреля — среда.
Что делать, если сотрудник работает в праздничный день?
По ст. 153 ТК РФ, работа в праздник оплачивается не менее чем в двойном размере или даётся другой день отдыха. Например, за 1 мая — 2400 руб. вместо 1200 при окладе 30 000 руб.
Можно ли использовать производственный календарь 2026 для планирования отпусков?
Да. Особенно эффективно брать отпуск перед 1 мая — так можно продлить отдых до 10 дней при 5 отработанных.
Какие дни в 2026 году сокращенные по продолжительности?
Предпраздничные: 23 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 и 11 ноября. Смена сокращается на 1 час.
Где официально утверждён производственный календарь на 2026 год?
Утверждён постановлением Правительства РФ № 588н от сентября 2025 года. Документ опубликован на официальном портале правовой информации (pravo.gov.ru).
Об авторе
